Triplicamos el impacto positivo de las organizaciones.
Te contamos cómo.
Somos la
Trabajamos en la cultura de las organizaciones.
Fomentamos la participación activa
Cada persona, cada profesional, contribuye al diagnóstico y diseño de soluciones. Como si de los eslabones de una cadena se tratara, creamos un compromiso que sustenta la pertinencia de nuestras iniciativas.
Maximizamos el conocimiento interno
Aprovechamos el conocimiento tácito y explícito dentro de la organización con el objetivo de asegurar que las estrategias se adapten a las realidades específicas de la empresa. Sacamos el elefante de la habitación para quepan todas las personas de la compañía.
Generamos coherencia sistémica
A través de la Inteligencia Colectiva, alineamos comportamientos individuales con la visión y misión organizacional. Las disonancias son nuestras enemigas, no las personas, y las sinergias, nuestra mejor herramienta para combatirlas.
Creamos valor compartido
Más allá de la cuenta de resultados, nos enfocamos en construir una reputación sólida, relaciones confiables y un impacto positivo en el entorno interno, externo y en las personas que los conforman. Creemos que para cambiar el mundo debemos empezar por las personas. Y no hay mayor reunión de personas que las organizaciones.
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No sólo somos diferentes.
Somos la única consultora que utiliza una metodología ® de Inteligencia Colectiva.
Analizamos y alineamos las áreas estratégicas e intangibles de las empresas para detectar disonancias internas y generar armonía corporativa.
Nuestro valor añadido es la aplicación en las organizaciones de la Inteligencia Colectiva como herramienta de gestión corporativa.
Creemos que el verdadero equilibrio organizacional, de dentro a fuera y de fuera a dentro, ocurre cuando se une el potencial individual con un propósito de la organización.
Redefinimos el éxito como la armonía entre cultura, comportamiento y resultados de las compañías.
Impulsamos a las organizaciones como motores de creación de una Sociedad más Sana y Sostenible.
Sociedad
Fomentamos el sentido de comunidad y pertenencia para reforzar las relaciones empresariales en la sociedad como garantía de bienestar y progreso social.
Sana
Involucramos a las organizaciones, a través de su cultura, en la búsqueda de soluciones para que las personas disfruten de un mayor bienestar social, mental y físico.
Sostenible
Trabajamos con las compañías para que satisfagan sus necesidades de negocio sin comprometer la capacidad de desarrollo de las generaciones futuras.
Integramos, en armonía, todas las capacidades y perspectivas de las organizaciones.
Creamos nuevos modelos de liderazgo para compañías autolideradas.
Así son nuestros
proyectos.
Convertimos el aporte de las organizaciones en acción, impacto y transformación.
En lo que hacemos, somos las mejores. Se nos ocurren cinco maneras de ayudar a tu compañía a triplicar su impacto.
De dentro a fuera y de fuera a dentro.
Actuamos en cuatro áreas principales de la empresa:
Diversidad
Las organizaciones necesitan entender el mundo en el que viven y en el que se desarrollan. Un mundo diverso, en movimiento, disruptivo y que plantea grandes desafíos. Para afrontarlos, implicamos a todas las miradas y conocimientos para generar respuestas que creen oportunidades.
Sostenibilidad
Hablar de sostenibilidad no sólo implica medio ambiente. Para nosotros es equilibrio y la estabilidad necesarias para lograr progresar de manera consciente. Acompañamos a las organizaciones para que orienten sus políticas de sostenibilidad de manera que generen un impacto orientado a un cambio que implique bienestar.
Cultura
Comunicación
Lo que no se ve no existe. Sin embargo, lo que se visibiliza sienta un precedente y genera un compromiso. Creamos contextos comunicativos que visibilicen las acciones relativas a la S de las organizaciones.
Más de 100 organizaciones ya conocen el valor de la Inteligencia Colectiva.
En un contexto como el actual, las organizaciones que utilizan la Inteligencia Colectiva están mejor preparadas para abordar los retos a los que nos enfrentamos como sociedad.
La irrupción de la Inteligencia Artificial o la emergencia climática, son sólo algunos de ellos…
+50%
Según la consultora McKinsey empresas que fomentan la colaboración a través de la Inteligencia Colectiva tienen una probabilidad un 50% mayor de estar por encima de la media de su sector.
+48%
Según un estudio de Harvard Business Review empresas que utilizan la Inteligencia Colectiva tienen una tasa de éxito del 48% en la generación de ideas innovadoras.
+21%
Según la consultora Deloitte, empresas que utilizan la Inteligencia Colectiva tienen un 21% más de probabilidades de obtener resultados financieros por encima del promedio de su sector.
+18%
Además, Deloitte afirma que las empresas que fomentan la colaboración basada en Inteligencia Colectiva tienen una rentabilidad del 18% más alta que las empresas que no lo hacen.
Somos una de las organizaciones fundacionales de OBINCO, el Observatorio Nacional de Inteligencia Colectiva.
Un espacio donde conectamos el propósito de las organizaciones con el progreso consciente para la creación de una Sociedad Sana y Sostenible.
Hemos tenido el placer de trabajar con…
Para conocernos mejor, puedes leernos en la revista Ethic.
Más allá del ombligo
Extinción
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